集团总部各办公室、管理部各大队、各分公司：

    集团在各级党委、政府、公安机关和社会各界关心支持下，以“忠诚、感恩、合作、创新”为宗旨，以“事是如实、尽责担当、全命以赴、精益日进”为行为准则，以精细化管理为依托，培养和锻炼了一大批业务及管理骨干，涌现出许多先进集体和个人，为集团的稳定、发展、改革做出了贡献。为总结经验，表彰先进，集团总部决定开展年度“创先评优”评比表彰活动，现将有关事宜通知如下：
一、评选内容：
（一）集体奖：先进团队、优秀团队、优秀分公司
（二）个人奖：先进工作者、优秀工作者、创优带头人
二、评选标准：
（一）集体奖
   1、先进团队:
   1）维护集团利益和形象，严格执行各项规章制度；
   2）注重团队建设，人员稳定，分工明确，团结协作；
   3）内外沟通顺畅，积极维护客户关系。
   2、优秀团队：
   1）团队建设已满周期；
   2）建章立制、开拓创新，注重人才培养并作出优异成绩；
   3）为集团建设、发展做出突出贡献，得到社会各界认可与赞誉。
   3、优秀分公司：
   1）维护品牌形象，严格履行义务；
   2）服从集团管理，主动配合各项工作；
   3）积极拓展业务，为“七兵堂”增光添彩做出突出贡献。
（二）个人奖
   1、先进工作者：
   1）爱岗敬业，严格遵守公司各项规章制度，出色完成领导交办的各项任务；
   2）无私奉献敢担当，工作积极主动，有模范表率作用；

   3）团结友爱、互帮互助，有较高的集团荣誉感。
   2、优秀工作者：
   1）本职工作勤恳务实，善于学习，注重个人成长，工作进步大；
   2）开拓创新，不断提高专业技能或业务水平，成绩突出；
   3）执行力强，给公司带来一定荣誉，得到客户单位及社会的好评（如：见义勇为、拾金不昧等）。
   3、创优带头人：
   1）自觉维护集团形象和利益，高度认同企业文化与管理理念；
   2）严格贯彻、执行公司各项规章制度，以身作则敢担当，具有模范带头作用；
   3）勤学善用，建言献策，提出合理化建议被采用并为公司增效节支。
三、参评周期：参加评选的工作周期为2016年4月1日至2017年3月31日止。
四、评选程序：
1.申报 2.初审3.官网、微信投票4.总评5.表彰
五、材料上报及相关要求：
   1、个人、团体及各分公司事迹材料字数在200字左右
（一）材料上报：。言简意赅，以突出工作亮点和先进事迹为主，请标明参选奖项，以电子版形式上报至集团行政管理部。
   2、参评个人需提交近期着工装、免冠、白底二寸照片电子版，团队及分公司需提交以团队或分公司标志为背景的合照电子版（必须全部着工装、免冠、照片清晰）。
   3、参评资料电子版接收邮箱：2355939279@qq.com，咨询电话：0531-85813223
   4、上报时间：自2017年2月20日-至25日17：00止，过期视为放弃参评资格；
   5、行政管理部将收到的全部资料整理报送集团初审，初审通过即网上发布投票。
（二） 相关要求：
    典型先进事迹材料将在公司网站、微信公众号、报纸等平台予以宣传，各部门、项目必须高度重视，严格把关，真正起到表彰先进、弘扬正能量的目的。
     

                                                                                                                 中国·七兵堂保安股份有限公司
                                                                                                                                   2017年2月18日